20年ぶり創業地へ ショールームを完備 大型旋盤などを手掛ける大日金属工業はこのほど、本社を兵庫県尼崎市へ移転した。同社の工作機械を配したショールームを完備し、ユーザーとの商談の場や勉強会などに活用していく。新住所は兵庫 […]
元社員を再雇用 ＜トラスコ中山 ＞
育児など理由に退職した社員
安心して働ける環境を
トラスコ中山は、育児や介護などの事情で退職した社員を対象に再雇用する「ウェルカムバック制度」を新設した。２月１日から実施する。
ライフプランにおける選択肢を増やすことで、社員が安心して働ける環境をつくる。また、同社の業務経験があるため、商品知識が豊富で取引先を熟知していることから即戦力の人材確保にもつながる。
対象となるのは、勤続年数６年以上（育児・介護休業、私傷病などの休職期間を除く）の正社員が、育児・介護・不妊治療のいずれかにより退職し、離職期間10年の間に事情が解決し、会社に復帰し定年まで勤務する意欲がある場合。退職時にウェルカムバック制度希望申請書を提出する。
なお、ウェルカムバック制度の複数回の利用は不可。産休、育休、介護休業から復職せずに退職した社員は対象外。
日本産機新聞 平成26年(2014年)4月25日号
[ 日本産機新聞 ] カテゴリの関連記事
柳川会長が続投 大阪上町機工会（柳川重昌会長・Cominix社長）は6月10 日、KKRホテル大阪（大阪市中央区）で第70 期定時総会を開催し、14 人が出席した。 柳川会長は開会に先立ち、「生産財を取り巻く景況は今年に […]
事業の成長に尽力 帝国チャック（大阪府八尾市、072-992-1148）の前社長である寺坂雅好氏が5月17 日に死去した。72 歳だった。告別式は親族のみで営んだ。 同社は1926年に創業し、スクロールチャ […]
トピックス
関連サイト
